上傳日期：2019-05-21
據(jù)中國(guó)質(zhì)量新聞網(wǎng)訊，近日，廣東省藥品監(jiān)督管理局發(fā)布關(guān)于醫(yī)療器械抽查檢驗(yàn)信息的通告（2019年第11期，總第61期）。據(jù)通告，廣東省藥品監(jiān)督管理局在全省范圍內(nèi)組織對(duì)耳腔式紅外體溫計(jì)進(jìn)行了專項(xiàng)監(jiān)督抽檢，共抽檢樣品54批次，有6批次樣品被檢驗(yàn)項(xiàng)目不符合標(biāo)準(zhǔn)要求。
廣東省藥監(jiān)局此次抽查合格產(chǎn)品名單上，倍爾康耳溫計(jì)ET001榜上有名！
看，有圖有真相！
ET001功能特點(diǎn)
優(yōu)秀的產(chǎn)品
來自先進(jìn)的管理理念
以及優(yōu)秀的人才
倍爾康全體員工都深信
“品質(zhì)是制造出來的
不是靠檢驗(yàn)出來的”
品質(zhì)是制造出來的
"不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海"。
質(zhì)量是生產(chǎn)過程的積累，
倍爾康在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中做到層層把關(guān)，做到每一道工序都了如指掌。
全面執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)
參數(shù)記錄過程
自檢，互檢，專檢
自主研發(fā)生產(chǎn)
與此同時(shí)，倍爾康也非常注重科研隊(duì)伍的培養(yǎng)及創(chuàng)新機(jī)制的建立。多年來，公司建立了識(shí)人、引人、育人和用人等內(nèi)部人力資源開發(fā)機(jī)制，通過識(shí)才、愛才、育才、重才，從而形成了一支擁有數(shù)百人的優(yōu)秀人才隊(duì)伍。
培養(yǎng)一線操作工
重視科技人才
提倡匠心做事
倍爾康始終堅(jiān)持把產(chǎn)品質(zhì)量作為企業(yè)第一生命力，按照國(guó)際化標(biāo)準(zhǔn)建立了質(zhì)量管理體系，培養(yǎng)全員質(zhì)量意識(shí)，對(duì)各環(huán)節(jié)實(shí)行嚴(yán)格管控，確保了品質(zhì)的不斷提升，最終贏得了官方和市場(chǎng)的認(rèn)可——倍爾康，杠杠的！
